DX推進に必要な企業変革はまず理念の浸透から!
経営者の方の想いを常日頃従業員に伝えているつもりだがなかなか思うように従業員が動いてくれない。朝礼などで理念を唱和してもらっているのに浸透できていない。そんなお悩みをよく聞きます。理念を浸透させて、経営者の想いが伝わる仕組みをつくるお手伝いならお任せください。
こんなお困りごとありませんか?
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DX推進には企業風土の変革が必要らしいけど、風土の変革は難しい
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DX推進のためには経営者と全従業員が同じ方向を向く必要があるがどうしたらよいかわからない
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チャレンジ精神がない
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自分で考えて自分で行動してほしい
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経営者の想いが伝わっていない
有事のときこそそれぞれの社員が理念を念頭に行動する、会社全体が一枚岩になる必要があります。
自治体の方へ
自治体にこそ、理念が必要です!そして理念を創って発信するだけで伝わる相手はごく限られています。観光客、地域住民、職員にも浸透してはじめて理念の成果が出ます。そんな理念の策定と浸透を支援していきます。
こんなお困りごとありませんか?
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地域の良さを周りにアピールできていない。
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職員同士が協力しあって一つのチームとして動けていない。
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縦割り行政
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職員が事務的すぎる!
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住んでいる人をもっと幸せにしたい!
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子供の多い地域にしたい!
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地域に人を呼んで活性化したい。
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地域のなりたい5年後、10年後を描けない。
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過疎化している!
理念が伝わる仕組みをつくって浸透できれば住民との一体感ができ、それに共感する人が集まるのではないでしょうか。地域の歴史、自然、住民の想い、それらが地域の存在意義を示すミッションの基礎になります。自治体こそ理念を策定・浸透させていくことが必要です。
プラン選択
理念策定コンサルティング | 理念浸透コンサルティング |
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10万円/月 | 12万円/月 |
対面で月3時間のコーチングを行います。(※約6か月で完成) | 対面で月3時間のコーチングを行います。 |
・理念策定:ミッション、ビジョンの策定 ・理念策定:価値観のバランスのワーク実施、 ・理念策定:バリュー策定の説明会を実施 ・理念策定:経営者(自治体の場合はトップ)を含めた全社員・全職員にてバリュー策定 ・メール/Web会議での随時相談 ・面談時の議事録作成 |
・理念策定:ミッション、ビジョンの策定 ・理念策定:価値観のバランスのワーク実施、 ・理念策定:バリュー策定の説明会を実施 ・理念策定:経営者を含めた全社員・全職員にてバリュー策定 ・メール/Web会議での随時相談 ・面談時の議事録作成 ・理念浸透施策 日次・月次・年次の施策の中から最適な施策を提案・支援します 例:理念浸透のワーク/理念を活用したマーケティング・営業などの研修/ミーティング ・年間アクションプラン作成、進捗確認 ・社員、職員との個別面談 ・全社ミーティングでの進行役 |
理念策定コンサルティング | 10万円/月 | 対面で月3時間のコーチングを行います。(※約6か月で完成) | ・理念策定:ミッション、ビジョンの策定 ・理念策定:価値観のバランスのワーク実施、 ・理念策定:バリュー策定の説明会を実施 ・理念策定:経営者(自治体の場合はトップ)を含めた全社員・全職員にてバリュー策定 ・メール/Web会議での随時相談 ・面談時の議事録作成 |
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理念浸透コンサルティング | 12万円/月 | 対面で月3時間のコーチングを行います。 | ・理念策定:ミッション、ビジョンの策定 ・理念策定:価値観のバランスのワーク実施、 ・理念策定:バリュー策定の説明会を実施 ・理念策定:経営者を含めた全社員・全職員にてバリュー策定 ・メール/Web会議での随時相談 ・面談時の議事録作成 ・理念浸透施策 日次・月次・年次の施策の中から最適な施策を提案・支援します 例:理念浸透のワーク/理念を活用したマーケティング・営業などの研修/ミーティング ・年間アクションプラン作成、進捗確認 ・社員、職員との個別面談 ・全社ミーティングでの進行役 |
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